<愛知県名古屋市/ケア21味鋺>登録ヘルパー(訪問介護)◆正社員
利用者様のご自宅に訪問して行う、介護業務のお仕事です【株式会社ケア21】
駅チカ/昇給・賞与あり/ブランク可/学歴不問/20~60代活躍中
【仕事内容】
ご利用者様のご自宅へご訪問して行う介護業務のお仕事です。
ケア21の訪問介護事業所での勤務となります。
具体的な業務は買い物や掃除といった生活援助と入浴介助、食事補助、排泄等の身体介護です。
定年がないので、10代から80代までの幅広い年代のスタッフが活躍しています。
【ケア21の訪問介護】
ホームヘルプサービス(訪問介護)は、介護福祉士がご自宅にお伺いをいたします。
ご家庭の生活で必要な生活援助(お食事の用意、洗濯、掃除、お買い物など)と、身体介護(食事介助、排泄、入浴など)を行うサービスです。
ご利用者様によっては、介護予防につながる手助けをさせていただくこともあります。
【多様なキャリアを積める】
ケア21は年間300以上の研修プログラムを実施しており、ご希望のスキルを身につけていただけます。
また、グループホーム、訪問介護、小規模多機能施設など全国にグループ総数390以上の事業所を展開。
様々なフィールドで働く事が可能なので、多様な経験を積んで他の部門や職種にキャリアチェンジも可能です。
【誰伸び人事制度とは】
ケア21は「人を大事にし、人を育てる」という経営理念の下、コーチングや介護技術をはじめ、年間300以上の研修プログラムを実施。
リーダーとして活躍する従業員を数多く輩出しました。
他者と比較しない絶対評価の「誰伸び人事制度」で全員リーダー論を掲げ、リーダーを目指せる人材の育成に努めています。
<ケア21グループは総合福祉企業です>
総合福祉企業として皆さまに選ばれている理由があります。
[POINT1]キャリアプランが豊富
在宅、入居、通所介護など幅広いサービス展開により働き方の選択肢をたくさんご用意。
[POINT2]フォロー体制に自信あり
就業先見学やお仕事開始以降も先輩スタッフや人事スタッフがサポートしていきます。
[POINT3]働き方自由な仕事もあり
短時間、週2日~など、ライフスタイルに合わせた働き方のご提案も可能です。
[POINT4]加点方式の評価制度
個人の成長に注目した、従業員を誰でも伸ばす「誰伸び人事制度」。
<メッセージ>
創業からずっと「人を大事にし 人を育てる」を実践しています。
新型コロナ禍でわかったことがあります。
それは、人が生きていくには絶対必要な職業があるということです。
私たちが従事する「福祉」もその一つです。
私たちは、コロナに正面から立ち向かい、リスクに備え、ご利用者様を守っています。
そのために、創業からの経営理念である「人を大事にし 人を育てる」を実践してきました。
コロナは私たちの人生観を変えました。
私たちと一緒に人にとって絶対必要な仕事をしていきませんか。
7500名の仲間が、貴方をお待ちしています。
募集要項
お仕事No. | 紹介4903 |
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雇用形態 | 正社員 |
勤務地 | 愛知県名古屋市北区東味鋺2丁目123-1 ケア21味鋺(訪問介護) |
最寄駅 | 小牧線「味鋺駅」徒歩2分 |
給与 | 月給:225,100~245,100円 |
想定年収 | 月給:22万5,100円~24万5,100円 ・基本給 170,000円 ・地域手当 20,000円 ・外勤手当 25,000円 ・資格手当 初任者・実務者5,000円/介護福祉士25,000円 ・業態手当 5,100円 *外勤手当は、時間外労働の有無に関わらず16~17時間分の固定残業代として支給。超過分は別途支給 ・昇給年1回(4月)※人事考課による ・賞与年2回(6月・12月)※業績による |
福利厚生 | ・交通費支給(上限月50,000円) ・各種社会保険完備 ・退職金制度 ・組合制度 ・持株会制度 ・制服貸与 ・社用携帯貸与 ・一芸手当 ・健康診断受診 ・キャリア支援制度等 |
勤務時間 | 9:00~18:00 ※サービス都合等により前後する可能性あり |
休日/休暇 | 週休2日(月8~9日/シフト制) 夏期休暇(3日間) 冬期休暇(4日間) 有給休暇(入社半年後に10日付与) 慶弔休暇 産休・育休 ☆産前産後・介護・看護休暇取得実績あり |
年間休日 | 年間休日111日 |
必須要件 | 【必須】 ・介護福祉士の有資格者 ・介護経験者(年数問わず) ≪コロナウィルスの対策・感染予防について≫ ・スタッフの出勤前の検温、体調管理の徹底 ・手洗いうがい、手指消毒の徹底 ・事業所内の消毒、換気の徹底 ・研修のオンライン化 スタッフの健康と安全を第一に考え、安心して働ける環境づくりに取り組んでいます。 |
選考フロー | 【STEP1】『JOB STYLING』で応募・登録※WEB・電話 【STEP2】受付(メール・もしくはお電話で簡単なヒアリング) 【STEP3】『JOB STYLING』専任コーディネーターとのカウンセリング 【STEP4】企業へのご紹介 ※電話受付時間:平日の10:00~18:00 書類選考 → 面接(対面またはWEB) → 内定 ※ご希望の職種によっては適性検査や2次面接を行うこともあります。 【担当者コメント】 ここまで見ていただき、ありがとうございます! ご希望の条件や働き方など、ぜひお聞かせください。 ご応募お待ちしております♪ |
受動喫煙対策 | 受動喫煙対策:あり |
企業情報
紹介会社名 | RIZAPグループ株式会社 |
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事業内容 | HR事業ユニット(人材紹介業、人材派遣業) |
所在地 | 東京都新宿区西新宿8-17-1 住友不動産新宿グランドタワー36F |
電話番号 | 0120-998-105 |
HP | https://www.rizapgroup.com/ |
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